Ensemble pour un monde de travail meilleur
Dans cette catégorie, vous trouverez les principales notions régissant les relations de travail à Madagascar, qu’elles soient individuelles ou collectives: Contrat de travail, durée de travail, repos hebdomadaire et jours fériés, congé payé,… Sentez-vous libre de nous écrire si vous avez des cas précis à connaitre.
En cas de rupture du contrat de travail à durée indéterminée, un préavis est en principe obligatoire pour le salarié comme pour l’employeur. Le décret n° 2007 – 009 du 09 JANVIER 2007, déterminant les conditions et la durée du … Lire la suite
Le règlement intérieur d’une entreprise est un document écrit par l’employeur dans lequel il définit les règles générales et permanentes relatives à l’organisation technique de l’entreprise et à la discipline générale, en déterminant la nature et le degré de sanctions susceptibles d’être prononcées, ainsi … Lire la suite
Généralement, les relations de travail commencent par un contrat appelé « CONTRAT DE TRAVAIL » Un contrat de travail est un document par lequel une personne, dénommée TRAVAILLEUR, s’engage à mettre son activité professionnelle, moyennant REMUNERATION, sous l’autorité d’une personne physique ou … Lire la suite